Defensoría del Espacio Público, entre las mejores entidades del Distrito en implementación de MIPG

Bogotá, D.C., septiembre 03 de 2019. La Alcaldía de Bogotá entregó hoy el Premio Distrital a la gestión 2019, destacando a la entidades y organismos distritales que lograron avances significativos en la implementación del Modelo Integrado de Planeación y Gestión – MIPG para la vigencia 2018.

Estos resultados se obtienen del reporte anual en el Formulario Único de Reporte y Avance de Gestión–FURAG del Departamento Administrativo de Función Pública – DAFP.

 A la ceremonia de premiación asistió el director de Función Pública, Fernando Grillo quien manifestó: "Quiero reconocer públicamente al Distrito Capital por todo el proceso adelantando en relación con la armonización de los sistemas de gestión. La adopción del MIPG y la progresividad en la implementación de las 17 políticas que forman parte del modelo demuestran que la calidad sigue siendo el atributo principal de la gestión pública en el Distrito".

La Defensoría del Espacio Público, fue reconocida entre las 56 entidades del Distrito con mención de honor por la implementación en las políticas de gestión y desempeño institucional que forman parte del modelo integrado de planeación y gestión –MIPG-.

Al respecto, la Directora, Nadime Yaver, envió un mensaje a los funcionarios y contratistas de la entidad destacando este reconocimiento: “La mención de honor que hoy recibo es para cada uno de ustedes, es un reconocimiento a la gran labor que realizan y al compromiso con el que se desempeñan día a día. Gran parte de las  2.500 obras que hoy son orgullo de la ciudad, se pudieron realizar gracias a nuestro trabajo, a esas certificaciones que expedimos y a esos conceptos que emitimos sobre espacio público”, aseguró la funcionaria.

Entre las 56 entidades del Distrito, cinco son referentes en materia de gestión: la Secretaría Distrital de Movilidad con 85,3 puntos; la Secretaría Distrital de Salud con 83,4; la Orquesta Filarmónica de Bogotá con 83,3; la Secretaría Distrital de Integración Social con 80,5 y el Instituto de Desarrollo Urbano - IDU con 79,3.

El Director de la Función Pública  destacó también que, al incentivar la gestión y el desempeño institucional, se genera una cultura de calidad e innovación en la gestión pública que motiva al talento humano para que continúe haciendo las cosas de la mejor manera.